Путь преподавателя в школе английского Green Forest

Знать английский классно, а иметь желание с кем-то ими поделиться еще лучше. Именно это цель многих преподавателей: помогать людям осуществлять мечты и достигать чего-нибудь благодаря знаниям.

Кто-то выбирает для себя работу в школах или университетах, кто-то занимается репетиторством и работает на себя, а кому-то ближе работа в онлайн-школах. А каков путь учителя в одной из самых крупных онлайн-школ английского языка Green Forest?

Сегодня покажем вам, так сказать, «кухню» преподавателей Green Forest, расскажем о том, как стать частью команды профессиональных тичеров и поговорим о самых популярных мифах, касающихся этой профессии.

Содержание 

1. С чего начать?
2. Профессиональное развитие преподавателей Green Forest
3. Легенды и мифы о тичерах

С чего начать?

Для начала следует убедиться, что вы владеете английским языком на уровне Proficiency. Международные сертификаты не являются обязательным условием, но вы должны быть уверены в том, что вам будет под силу обучение студентов, обладающих любым уровнем английского языка.

Все преподаватели проходят предварительную подготовку в Teaching Centre by Nadiya Dyachuk, без этого никак. Как говорит сама основательница учебного центра и руководительница академического отдела Green Forest Надежда Дьячук: «Мы не ищем идеальных преподавателей. Мы их создаем» .

А как попасть на обучение? Для этого нужно заполнить анкету-заявку на сайте greenforest.com, где вы найдете несколько вопросов по английской грамматике, оставите информацию о себе и поделитесь причиной, почему хотите пройти курс в учебном центре. Ну а дальше — собеседование с методистом и приглашение на курс!

Обучение в Teaching Centre by Nadiya Dyachuk — это не о сухой теории, а об актуальных знаниях и практических навыках, необходимых для современных преподавателей. На курсе вы получите кучу полезной и актуальной информации, овладеете разными методами преподавания, научитесь пользоваться диджитал-инструментами и будете много практиковаться, в том числе с реальными студентами школы Green Forest!

В конце обучения все студенты курса для тичеров сдают финальный экзамен на проверку знаний и получают диплом о завершении. А у лучших выпускников есть шанс присоединиться к большой семье преподавателей Green Forest.

Но неужели после курса в Teaching Centre развитие преподавателя останавливается? Думаете, уже изучили все, что нужно, и можно просто дальше себе работать, не совершенствуя знания и не узнавая что-нибудь новенькое? Нет-нет, так не пойдет.

Профессиональное развитие преподавателей Green Forest 

Учителя как никто другой знают, что полагаться только на знания, которые имеешь и не совершенствовать их — плохая стратегия. Как видите, это касается не только изучения языка или математики — когда дело доходит до навыков преподавания, система точна такая же. Учиться нужно всегда, и конечно, даже преподавателям. Так что же делают преподаватели в Green Forest для того, чтобы улучшать собственные навыки и делать обучение еще более интересным и продуктивным для студентов?

Для этого в школе организуются тренинги для тичеров несколько раз в месяц. Темы разнообразны, актуальны, и точно пригодятся в дальнейшей работе. Например, за последние несколько месяцев учителя Green Forest встречались для обсуждения советов по проведению финальных экзаменов, оценки разговорных и письменных заданий, лайфхаков для отслеживания прогресса студентов и разбирали сложности, с которыми можно столкнуться, обучая студентов с низким и высоким уровнем английского языка. Звучит интересно, не правда ли? И это только небольшая частица!

Кроме подобных вебинаров, школа также проводит так называемые Teacher's Clubs, куда можно прийти пообщаться с коллегами, поделиться собственным опытом и советами. Ну и, конечно, have fun!

Мониторинг работы и прогресса учителей — невероятно важная часть профессионального развития, поэтому каждый тичер проходит обязательную аттестацию ежегодно под руководством методического отдела школы.

Методисты посещают занятия преподавателей и внимательно его анализируют. После этого с каждым преподавателем проводят Zoom-встречу и предоставляют подробный фидбек с полезными советами. В процессе аттестации также обсуждается опыт работы в прошлом году и планы на будущее. У нас учителя никогда не стоят и постоянно развиваются.

А еще, Green Forest часто устраивает офлайн-мероприятия для тичеров, чтобы команда могла классно провести время вне экранов ноутбуков и Zoom. Так, например, в период рождественских и новогодних праздников учителя встречались в офисах Green Forest в своих городах и обменивались подарками в игре «Тайный Санта», объединялись в команды, чтобы поиграть в квизы, и просто отдыхали вместе и наслаждались атмосферой предстоящих праздников. Так что тичеры в Green Forest — это не просто набор сотрудников, это целое комьюнити и большая семья!

Быть преподавателем в Green Forest не означает, что вы можете только проводить уроки, ведь школа предлагает гораздо больше возможностей для своих учителей: съемка в видео или написание скриптов для контента на YouTube, участие в разработке собственных интерактивных учебников школы или написание статей. Кстати, автор статьи которую вы сейчас читаете тоже преподает английский, так что подтверждаю все выше упомянутое.

Легенды и мифы о тичерах

Несмотря на то, что мы живем в современном мире, где все развивается, профессия учителя все еще часто страдает стереотипами. Конечно, мы не могли не ухватиться за возможность опровергнуть их в такой статье!

✓ Молодые = неопытные

Первый и, пожалуй, наиболее распространенный стереотип касается возраста. Ведь часто молодые преподаватели сталкиваются с непониманием и вопросами типа «Ну и что ты в таком возрасте можешь знать?». Такое отношение совсем не честно: поколение младших по возрасту учителей уже успело доказать, что возраст совсем не отражает уровень профессиональности. Мы, наоборот, считаем, что молодые преподаватели способны принести много новых идей и креатива в учебную систему.

✓ А профильное образование у вас есть?

Многие считают, что для преподавания обязательно нужно иметь высшее релевантное образование и международные сертификаты. Не станем возражать: наличие филологического, педагогического образования или таких значимых сертификатов для преподавателей как, например, CELTA — это классное преимущество. Однако это вовсе не означает, что отсутствие профильного образования или подобной сертификации сразу делает некомпетентным учителя. Например, 30% выпускников Teaching Centre являются специалистами и специалистами других сфер, часто совсем не причастных к сфере преподавания или обучения.

Мы в Грин Форест регулярно проводим анкетирование наших студентов, поэтому можем подкрепить наши слова реальными цифрами: за последнее полугодие средний балл от наших студентов за преподавание составляет 9,46 из 10. А 56% опрошенных (а это 308 студента) поставили балл 10 из 10 возможных.

✓ Преподаватель должен быть всезнайкой 

Еще один камешек, брошенный в сторону учителей: эта профессия часто страдает предубеждением, что учитель обязательно должен досконально знать английский язык. Иначе — не профессионал собственного дела. Начнем с того, что полностью выучить язык просто невозможно: он постоянно меняется, развивается и имеет много профилей. Бизнес, медицина, академический английский, английский для IT, для военного дела, и куча других специализированных направлений. Человек, который преподает общий английский, вряд ли сможет подсказать вам перевод термина из сферы юриспруденции, например. Так что если вы спросили вашего преподавателя об определении какого-то слова, а оно оказалось ему незнакомым — не стоит сразу делать выводы по поводу его профессиональности или осведомленности. Это нормально чего-то не знать, особенно когда это касается другого профиля или вообще чего-то столь объемного и многогранного, как язык.

Здесь также следует вспомнить и некоторую придирчивость к акценту учителя. Часто принято считать, что «если у учителя нет чистого британского или американского акцента, то он не сможет научить вас чему-нибудь полезному». Акцент, действительно, важная часть речи. Вместе с тем, его отсутствие — не помеха для того, чтобы грамотно объяснять материал студентам, особенно когда речь идет о начальных уровнях, где еще может быть допустим перевод слов на украинский.

Эти и другие стереотипы живут годами, преподавателям до сих пор приходится опровергать их. Однако для современных тичеров отказ от устаревших установок — уже привычное дело. Когда-то у нас точно получится убедить в обратном всех-всех скептиков!

А команда преподавателей Green Forest вместе создает будущее и уничтожает стереотипы. Мы стараемся внести вклад в преобразование обучения в современное, веселое, вдохновляющее, и конечно, работающее на результат.